2分钟，我是学校办公室主管考勤的副主任，他让我把签到机时间调倒回2分钟，我不会就没有调，他就把我摔成腰椎间盘破裂突出。我请求校长和教育局长为我报工伤， 、2012年、2017年我3次住院手术都是我个人全部承担费用，更得不到国家的工伤保险救助。请问律师，我现在还能否通过请律师诉讼得到赔偿？谢谢法律救助！...
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上保险，员工保险挂靠在第三方公司，请问我司是否承担医疗费用？有没有法律上的责任?合同已签订，此员工即使鉴定，也不一定算是工伤，因为1是电动车、2是自己的原因 造成。纠结于公司没有给上保险，那这期间的费用是否由公司承担？如果我司申请仲裁，最坏的结果会是怎样？我司注册地在北京，员工属于我司外省员工，事情 ...
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，甘某表态不参与此事，要找你们自己直接去找，我只能告诉你们地址，但坚决不会带你们去的。我们依照甘某指明的路线找到曾某的办公处，打电话给曾某，此时曾 与甘某签订的合同上有明文规定，人身伤残意外事故等事项的经济、法律责任都由甘某承担，若你想付诸法律程序，我们无权干涉，个人建议你与甘某能私自协调解决更好”。 ...
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工厂员工在上班途中发生不测，但不认定为工伤的，员工年龄超过60周岁，并享有养老保险待遇。在工厂工作期间，由于员工及工厂管理人员的法律意识淡薄，并没与其签订劳动 的的，双方只是口头协商的工作时间及工资，并对此都无异议。综合以上这些细则，如员工发生不测，工厂需要负什么法律责任吗？会需要承担相应的赔偿吗？...
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以后才回来，我妈又刚好满50岁，申请劳动仲裁申请不了，其实我妈的生日是农历七月初九，还没到的，但法律援助中心的人说是按阳历算的，就过了， 协议，大概内容就是我妈受伤以后的相关责任都由这个老板来承担，另外那个上级公司也作为第三方签字了的，并且他们也承诺会协助处理这件事直到完全解决，但现在他们开始踢皮球了 ...
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的工作是流动性的，在我们小镇上，各个需要装卸货物的地方只要有需要我爸爸就会去装卸货物，从未与任何雇主签订任何协议或劳动合同，但是基本上那几个固定地方的 。按理说这件事情上雇主应该负起主要责任，但是现在雇主方却只承担一小部分医药费，请问如果采取法律途径来维权我们家这方胜算有多大？如果打赢了官司能得到哪些 ...
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昏迷之中（已有一月有余，有发展成植物人的倾向），这期间，这家物流公司只承担了一万五千元的医药费（现已花费医药费总计约8万余元）。由于患者当时 切开，目前，在患者未能清醒的情况下医生不会将气管缝合，所以家属面临要一直担负住院的昂贵医药费。如果患者家属想通过法律途径索赔的话，不知要怎样进行，而且如果可以 ...
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该由幼儿园支付，理由是伤残赔偿金已包括二次手术费用，或者说我们获赔伤残金后，就没有法律依据再向园方要求支付二次手术费。请问这种说法有没有根据，评残后二次手术该不该由园方支付费用？ 如果园方同意支付第二次手术费，且只会支付这一次费用。若第二次手术不能得到很好的效果，需要第三、第四次手术，园方不同意 ...
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公司，往往是很多家公司的活都接，流动性很大。包工头喊来的工人也不会和公司签署什么劳动合同。但一旦出了工伤事故，受伤的工人又会追究项目所在公司的赔偿责任。 如果装饰公司在分包承揽合同里如果写明工人意外伤害由包工头承担，有没有法律效应，如果有的话该如何编写才有效。 谢谢！...
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工伤假为由扣除我2月份的工资，并告诉我公司有权利扣除多休息一年发给我的工资。虽然不会这样做，但这个月必须扣除。今天公司又找我，让我签一份协议，说发给我 的种类和金额均无异议，本协议生效并履行完毕后，乙方确认完成全部的工伤赔付责任，对乙方无需再承担其他任何工伤待遇责任。 本协议一式两份，双方签字后生效。...
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