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公司人员分流，给办理了四级伤残并可提前退休的话，单位不给伤残补助合法吗？
今年44岁，在一国营企业的下属工厂工作至今近20年，在1996年受过工伤，右手受到严重伤害，企业未给予任何伤残补助。最近，企业要转制，人员也要分流，人事处找到我说，如不想被分流或下岗，单位可以给我办理四级伤残后提前退休，但伤残补助就不给了，请问单位这样做对吗？如果我自己也想提前退休，是 ...
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