我是一家民营企业的销售，在公司已经有了6年了，由于多方面原因，我想离职，之前我递交了辞职报告，我的上级领导不同意，我又不能直接越级找老板签字，我担心 我递交货辞呈，于是我就用电子邮件的方式将辞呈发给了销售和人事邮箱，这样我是不是在一个月后可以直接走人，并索要应得的工资。再者就是，在这个单位我出过工伤 ...
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找到了签合同的公司，公司领导说现在人员都归西站了，我也没办法给你安排适合你的工作，西站不同意给你安排轻点的工作，你只能找西站，要不就辞职，你要是自己辞职公司 回家呆着去，开假条要不按旷工处理。他们两家单位就怎么互相推 ，就想逼我自己辞职。请问我现在该怎么办？我该找那家要赔偿，怎么才能维护我的合法利益?...
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你好，我是在上海一家粮油工司打工，做业务的，无低薪，14年出过工伤，10级伤残脚，下雨变天，天气不好，伤脚就痛，酸涨，现不想做了，辞职报告也按公司表格填好，只因辞职内容我写的是工伤退职，工司领导不同意要我手写一份按他们意思走，乍办...
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你好，我是在上海一家粮油工司打工，做业务的，无低薪，14年出过工伤，10级伤残脚，下雨变天，天气不好，伤脚就痛，酸涨，现不想做了，辞职报告也按公司表格填好，只因辞职内容我写的是工伤退职，工司领导不同意要我手写一份按他们意思走，乍办...
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