），在2009年6月份在工作中发生了意外，导致一眼完全失明。后经劳务派遣公司申请劳动部门认定为工伤并定为7级伤残。在治疗期间共花去医药费住宿费 还有就是在2000年的时候用工单位收了2000元的上岗保证金，我朋友找了一下劳动合同法,上边好像说用工单位不允许收取劳动者的任何费用，用工单位这样是不是违法？ ...
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长期在一家建筑劳务A公司工作（自己无法提供证明）。铁路建筑B公司发包“地铁工程土建施工10合同段"给A公司，从2011年开始，我一直在该工地从事“物资收货”工作。 5千），目前本人继续卧床休养、生活无法自理。将于一年后进行二次手术，预计需要3万余元费用。A公司现正办理工伤申请，待结果。 据说C公司不愿 ...
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），在2009年6月份在工作中发生了意外，导致一眼完全失明。后经劳务派遣公司申请劳动部门认定为工伤并定为7级伤残。在治疗期间共花去医药费住宿费 行政诉讼。 还有就是在2000年的时候用工单位收了2000元的上岗保证金，劳动合同法上边说用工单位不允许收取劳动者的任何费用，用工单位这样是不是违法？可不可以 ...
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9万，此时包工头不给手术费，坚持让我方转至另一小医院，小医院手术费用只收5W，我方与包工头协商无果，只得自行垫付手术费，目前病人已完成手术，正在住院 我方找安监局备案，也找劳动局要求协调，但劳动局认为我方未与包工头所在公司签订劳务合同，且我方也并不知晓包工头具体是个人承包拆迁，还是有单位雇佣包工头拆迁 ...
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