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合同,但是劳动者向用人单位提供劳务并接受其管理、指挥监督,用人单位向劳动者支付劳动报酬,应认定双方成立事实劳动关系”。江苏省高级人民法院2005年《 在本质上相同,聘用制度劳动合同制度更无本质区别,完全符合《劳动法》、《劳动合同法》调整对象法理特征。 2003年最高人民法院发布《关于人民法院 ...
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作出书面答复,说李曜坪不是该公司员工,不存在劳动用工关系,无法满足我信访要求,但实际耿马供电有限公司耿马鑫能电力有限责任公司表面上是独立核算,事实上 以激化矛盾方式书面答复,说李曜坪该公司不存在用工关系,只是劳务用工人员,无法回应我请求。简直就是看着我们受伤害家属善良好欺,根本毫无半点解决 ...
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