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,如果是个人提交工伤的话,属于投诉公司,我本人并无主观医院想投诉公司,这样的规定吗?这不是激发公司想办法处理员工吗?很不理解他们为什么这么说。 现在 在公司OA上以提交病假申请,防止公司找理由开除我。 哪位律师精通工伤办理流程、如何梳理材料梳理语言、劳动法,我想找位律师陪同我尽力坚持走下所有流程, ...
//www.110.com/ask/question-12001684.html-了解详情
我可以主张向公司索要吗?我伤残鉴定为九级,工资在5千/月,社保按缴费基数赔付26000元、劳动法规定实际工资X9=45000,差额能否向公司索要?现在我工作只能 工资低,2千元,原公司老总有意多赔偿部分费用,请问一下,协商额度能在多大范围?公司是钢铁钢管重工业企业。请问我还有哪些权利和主张?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-12988030.html-了解详情
、内蒙人社厅是法定负责本行政区域内的工伤保险工作的行政机关,违反《劳动法》和相关规定。违反全国总工会劳动保险部(65)险字第760号文、劳办发[1996] 26、复印件2张) 五、1、国家信访局在信访指南的答复:“一、信访人享有哪些权利? 根据修订后的《信访条例》,信访人享有以下主要权利:(3)、 就 ...
//www.110.com/ask/question-11824312.html-了解详情
上班期间被机器把腿趾骨压断了,现在已经接好出院。公司资源支付医药费和住院与病假期间的最低生活费。新劳动法规定公司需要支付哪些费用吗赔偿金吗...
//www.110.com/ask/question-1965012.html-了解详情
在其间工伤认定和伤残鉴定已做完,但之受工伤至今公司未按《劳动法规定条例给予我合理的工资待遇,可以说相差甚远。请问律师团队;我这样的情况该如何走劳动仲裁来维护自己的合法权益和利益?都需要本人提供哪些有效的证件证据? 谢谢!!! 盼------...
//www.110.com/ask/question-1934733.html-了解详情
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