没给我转正定级。不给转正定级,可以说医院就是要把我辞退。因为医院的护士都是转正的护士,除了新毕业一年的护士。因为有劳动合同的存在,三年劳动合同,所以我还没走,但是因为没有转正,我已经不能继续上岗工作了。而且我的脚走路一瘸一拐,已经不能胜任反复走动的工作了。请问 ...
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,十几分钟的唠嗑之后,该主任和一名护士开始为张某做心电图检查。就在检查过程中,张某因心脏猝死突然离世。 2010年8月,张某的妻子找到公司负责人李某 起诉,张某的妻子能否得到法院的支持? 另说明:张某去的医院与张某工作的公司是一个路线,公司较医院远。 恳请律师给予帮助,万分感谢!张某系供销系统某公司 ...
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,最后叫邻居帮忙扶着打车去了单位上班,坚持工作了一星期,去骨伤医院诊断为膝盖外伤性滑膜炎,半月板损伤,这个病少则两三年才能恢复,期间不能持重物,不能久立,不能上下楼,平时走路用拐杖,单位不负责,也不能换成其他岗位,因为是护士工作,所以全靠跑腿呢,(我是临时工,还没转人事代理),单位领导不能给予照顾 ...
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,最后叫邻居帮忙扶着打车去了单位上班,坚持工作了一星期,去骨伤医院诊断为膝盖外伤性滑膜炎,半月板损伤,这个病少则两三年才能恢复,期间不能持重物,不能久立,不能上下楼,平时走路用拐杖,单位不负责,也不能换成其他岗位,因为是护士工作,所以全靠跑腿呢,(我是临时工,还没转人事代理),单位领导不能给予照顾 ...
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甲有护士证,应聘到某私人医院,员工手册上面写着三个月试用期后就是正式员工。甲从08年10月8号开始工作,住在医院的宿舍里(设在医院外面) 的食堂吃饭,在医院因为地上有冰滑倒了,致使右手骨折。甲回家休养了一个半月后因医院催促就回去上班了。甲的工资是规定的基本工资1000元,每月的10号结算。在甲休养期间 ...
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