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员工在工作中受伤导致精神病，
单位
30天之内没有上报工伤，理由是员工原来就有精神病，...
变得胡言乱语情绪暴躁
打
人毁物…请问各位律师，员工及家属该如何申请工伤认定？？都需要
什么
材料？？？如果
单位
以他原来就
有
精神病否认事实推卸
责任
，员工及家属该 ，请问这合理吗？？原本一个老实肯干性格内向的人就因为这些事情，现在变成了胡言乱语行为疯狂生活需要
别人
照顾的精神病患者，请问律师，该怎么处理这件事情？...
//www.110.com/ask/question-9431841.html-
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