芳，13986792896电话威胁要杀死我！有电话录音！ 第三人1：宜昌市高新区安全生产监督管理局；局长：徐浩瀚（证人）； 陈希同；电话：0717-6342862 情况； （三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况； （四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况； （五）用人单位遵守工作时间 ...
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与其本职工作无关有无法律依据。 《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动法)第三条规定，劳动者享有“获得劳动安全卫生保护”的权利，“上厕所”是人的自然生理现象，任何用工单位或个人都应当为劳动者提供必要的劳动卫生条件，维护劳动者的基本权利。“上厕所”虽然是个人的生理现象，与劳动者的工作内容 ...
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。 三、 丙方进处后，甲方给予六个月的熟练期，并按照冶金安全规程规定，进行安全规程和生产技术教育，经教育后方可分配工作，丙方必须服从分配、无权 享受探亲假待遇，探亲假每年十五天（包括路程在内）标准工资照发，路费报销。 5、 劳动保护用品丙方与甲方固定工的同工种标准相同，解除合同辞退时交给甲方，如有无故 ...
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我在南京，我想咨询一下，我们单位员工手册里面有对工伤认定，有这样的要求是合法的吗？“工作时间内因违反公司安全规定，未穿戴劳动保护用品受伤，员工个人应承担相应责任。”...
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根据《工伤保险条例》的相关规定，劳动者所在单位对劳动者工作安全负有直接责任，当劳动者发生工伤时，用人单位应向劳动保障行政部门申请工伤认定，保护职工合法权益，且申报时间必须在事故发生或者职业病被确诊后的30天内。这是法律规定的义务，用人单位必须依法履行，否则即为违法。 我妈妈是11年12月6 ...
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