未签订正式劳动合同，只有就业协议，工伤可否向公司申请赔偿...
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。现在我工伤评了10级残，要找公司支付工伤补偿金，不知道那份协议是否会成为障碍？我是指的按规定应该由用人单位支付的部分，如果用人单位说按协议不支付，我申请仲裁，这协议是否会被采信？ 是的 是指的一次性就业补助金和医疗补助金。...
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过了认定期限，签了一个协议，工伤签定伤残等级后，按照劳动法律和规定，支付一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金. 这个协议有效没?是没有在劳动局认定工伤的，过了期限才知道要在劳动局认定工伤，还好以前签了一个协议，听说上诉，法院不接没有在劳动局认定工伤的上诉...
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： 乙方账户姓名： 开户行： 账号： 三、乙方承诺，如解除或终止双方劳动合同关系时，不得要求甲方再支付一次性伤残就业补助金，甲方只协助乙方在社保部门办理一次性工伤医疗补助金的相关手续。 四、本协议生效并履行后双方就乙方本次工伤补助问题再无任何争议，乙方不得再以 ...
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材料给社保那边把伤残等级报销报了，后单方面和我签订了一份协议，协议说明60天内支付一次性伤残就业补助金，协议背后另注明“支付不以用人单位已支付一次性伤残就业补助金证明 协议有法律效力吗？如果公司不支付，拿社保证明材料说事，我这个和公司签的协议可以当做证据吗？我现在能直接拿这个假的证明材料去社保报销吗?...
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我离职了，但是单位要求我签了协议才可以拿到一次性就业补助金 协议大致内容为： 1：受伤时的过错在于个人，单位是由于员工要求申报的工伤 2：员工离职 任何关系，以后员工如果就工伤问题对公司提起的任何诉讼法律问题，员工要返还全部一次性就业补助金，并对公司赔偿损失 这是大概的内容，公司说只有签了这个才可以拿 ...
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您好律师，请问一下，我工伤9级，向公司提出离职，申请一次性就业补偿，公司现在同意赔偿我，但是她和我说的是和我的工资一起发，再发工资之前要给我申请一次性就业需要我签一个以领到公司赔偿的协议，公司这边说再补充签一个一次性就业发放时间为工资时间，请问一下，我在没拿到钱的情况下签这 ...
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您好律师，请问一下，我工伤9级，向公司提出离职，申请一次性就业补偿，公司现在同意赔偿我，但是她和我说的是和我的工资一起发，再发工资之前要给我申请一次性就业需要我签一个以领到公司赔偿的协议，公司这边说再补充签一个一次性就业发放时间为工资时间，请问一下，我在没拿到钱的情况下签这 ...
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代理公司转到分公司，工伤认定书上的单位为人事代理公司，如果要赔偿一次性伤残就业补助也是分公司出钱，人事代理公司不会出钱。请问我这种情况如果将人事关系转移到分公司，是否可以只申请一次性医疗补助金，将一次性伤残就业补助金签订协议转移到分公司？这样签的协议具不具备法律效力？如果不行，是否就无法享受一次性 ...
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