(解除劳动合同时每满一年工龄支付一个月工资给劳动者,不足六个月的按半个月工资予以补充)。 6、请求裁决被诉人支付申诉人2017年11月20号致2017年 劳鉴结字953518090194号)评定为工伤伤残10级。根据以下法律法规被诉人应当承担相应的法律责任: 1、依据《工伤保险条例》第十七条、第三十五 ...
//www.110.com/ask/question-12876557.html-
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(解除劳动合同时每满一年工龄支付一个月工资给劳动者,不足六个月的按半个月工资予以补充)。 4、请求裁决被诉人支付申诉人2010年7月至2011年2月因 结字[2010]547号)评定为工伤伤残8级。根据以下法律法规被诉人应当承担相应的法律责任: 1、依据《工伤保险条例》第35条、《河南省工伤保险条例》 ...
//www.110.com/ask/question-376289.html-
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适应的经费、设施、设备和专业卫生技术人员;(五)有相应的规章制度;(六)能够独立承担民事责任。这六个条件必须同时具备时,卫生行政主管部门才能 第二部分第三项要求建立以社区卫生服务中心为主体、社区卫生服务站等服务机构为补充的社区卫生服务网络。一个社区卫生服务中心,根据需要下设社区卫生服务站实行一体化管理 ...
//www.110.com/ask/question-395225.html-
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这有期限吗,假如我1年都没有收到法院的传票,那一审的判决书还能执行吗 问题补充: 你们好,现在的二审上诉书我已看见了,看看大家有没有什么好 出院后又给付被上诉人3000元,共计13000元,属于对被上诉人的同情照顾,并不意味着上诉人支付了费用就要承担相应法律责任,被上诉人的各项费用应由其雇主万同来承担 ...
//www.110.com/ask/question-142357.html-
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,维修费用由乙方负责,每月 维修期不超过一天。 二:双方责任 1:乙方向甲方提供性能良好的车辆,车辆各项手续齐全,必须购置全座乘客座位险,不 10:乙方人员必须服从甲方管理,乙方人员不服从管理,甲方将视情节严重给予相应处罚。乙方人员不服从管理,违反规章制度和操作规程冒险作业造成 重大伤亡事故或者其他 ...
//www.110.com/ask/question-3106492.html-
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