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人社局没有按照工伤保险条例作认定工伤认定决定书,,市劳动能力鉴定没有按照劳动能力鉴定――职工工伤与职业病致残鉴定标准作鉴定结论,劳动仲裁没按照劳动争议调解法 ,撤销裁决书是半年,解除合同一年内去法院撤销仲裁调解裁决,一审法院民事裁定受理上诉状交一审又说立案了,骗起诉人,材料单子上都没有法院印章,二审 ...
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是单位申请工伤,添表劳动能力鉴定添表也是,鉴定专家看片子也看住院病历,再说医院诊断证明都没下来决定书都下来了,两次添表两次申工伤认定都没要 单位给劳动局人喂饱了,有理没有地方说,找律师又撤销仲裁调解书,起诉了一审法院劳动仲裁调解协议书是法院犯围受理裁定,裁决完了,法院错误认定,上诉状又撤销民事 ...
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第一条就是受伤职工病情,各部门都侵害受伤职工,行政复议无人管,第一次认定决定书去仲裁出受理书给出,两次无残鉴定,按照劳动能力鉴――职工工伤与职业病致残鉴定标准 ,仲裁程序错误,仲裁裁决完了不管了,撤销仲裁调解书是半年,解除劳动关系都快一年了,撤销仲裁调解书去法院又受理,仲裁调解过一年多再起诉咋办...
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,武侯区劳动局对此负有举证义务,应承担举证能的不利后果,故视为何文良是在收到《行政复议决定书》的十五日内提起行政诉讼,符合起诉条件。 本案中原、被告双方争议的 对其所辖区域内职工伤亡性质予以认定的行政管理职权,故被诉行政行为被撤销以后,应当根据当事人的申请,依法行使职权重新作出行政行为。原告何文良的 ...
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仲裁庭这种中止案件审理的理由是否合符相关法律?因本人的工伤认定决定书并没有被相关的行政部门撤销,是是送达后就生效? 2,中止仲裁的理由是对方没有收到工伤认定 劳动争议一案因劳动仲裁庭没有在法定的审理期限做出审理终结的事实,就劳动争议仲裁诉求,直接向人民法院提起起诉? 跪求资深律师给个好的建议,谢谢!...
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