劳动者每日工作的时间不得超过8小时，平均每周工作不得超过40小时，用人单位的制度拟定为：两班轮流制，每班工作人员两人，工作时间的安排是15 其条件性规定予以适当的扩张，只有这样才能真正实现法律保护劳动者的立法目的。 综上所述， 请求深圳市劳动和社会保障部门撤销深圳宝安区沙井社保局关于龚小文不予认定工伤 ...
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报酬的，应认定双方成立事实劳动关系”。江苏省高级人民法院2005年《关于审理劳动保障监察、工伤认定行政案件若干问题的意见》第十一条规定：“劳动者与用人 第2626号判决书，驳回原告诉讼请求。 原告认为： 一、本案诉讼主体资格符合法律规定。 1、服务中心由政府设立 《城市社区卫生服务机构管理办法》等法规 ...
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