）。云通托运部收到上述〈工伤认定决定书〉后，没有在法定期限内向人民法院提起行政诉讼。随后，被告向仲裁委申请仲裁，要求与云通托运部解除劳动关系，并要求云 上诉人对作为证据使用的《工伤认定决定书》提出几点异议，并且提出书面调查取证申请书，申请原审法院至广州市劳动和社会保障局将《工伤认定决定书》作出时所依据 ...
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2004年1月16日，劳动局2006年1月9日同意受理我提供的申请工伤认定申请书及相关证明材料；2006年3月3日劳动局作出工亡认定，根据《工伤保险条例 的地方规章，应该优先适用。我对劳动局作出的撤销工亡认定不服，向赣榆县法院提出行政诉讼，该院根据《工伤保险条例》第17条2款维持被诉行政行为，没有判决 ...
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字第39号。判决---人社局对***公司“XX工伤事件”认定工伤决定行政行为合法，驳回原告***物业管理有限公司的诉讼请求。12月25日***公司提交二审《行政诉讼上诉状》，2012年1月30日立案。 工伤认定的材料：死者亲属有120“临床初步印象：猝死”、110“到现场通知刑警队、技术队到现场，经 ...
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