2、脑挫伤；3、闭合性胸部损伤；4左上肢骨折。 原告认为，公民的合法权益受法律保护，第一被告作为雇主应当对原告之伤承担责任，第二被告为工地安全义务直接监管者，具有安全保障义务，因此，应当承担相应的责任。原告曾多次主张赔偿事宜，但二被告互相推诿拒不支付，为维护 ...
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在外工作期间，右眼受伤摘除，雇主应当负责多少责任?应当赔偿多少? 被雇人应当提供什么资料？什么证物？...
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本人是个体商户，一临时装卸工在我这装卸包装水泥，因自己操作不当导致水泥压腿上，造成腿部两处骨折，我承担了所有医疗费用。现其家属问我索要5万元。想咨询下 我应当承担哪些责任和赔偿？大致金额在多少？...
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从事雇佣活动”，与物业公司存在雇佣关系，根据解释第9条规定“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主 现在受伤员工就追着我要钱，不找物业公司，我怎么办？责任是由几方承担？各方承担的多少？ 刚刚厂方告诉我社保局没有批工伤申请，说是不相信是工伤，我 ...
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其诉讼请求，2009年2月，被诉人受雇于他人，在工作过程中受伤，应当其雇主承担一切责任，上诉人既没有安排其工作，也没有聘用或临时雇佣被上诉人工作，上诉人 装卸任务给被上诉人的带班人，并由带班人自行组织人进行装卸，被上诉人上不上班，发多少工资都与上诉人无关。 二、一审认定被上诉人系万现来介绍上班，并由其 ...
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其诉讼请求，2009年2月，被诉人受雇于他人，在工作过程中受伤，应当其雇主承担一切责任，上诉人既没有安排其工作，也没有聘用或临时雇佣被上诉人工作，上诉人 装卸任务给被上诉人的带班人，并由带班人自行组织人进行装卸，被上诉人上不上班，发多少工资都与上诉人无关。 二、一审认定被上诉人系万现来介绍上班，并由其 ...
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变得如此的悲惨......世界上再坚强的人都难以承受失去亲人的伤悲与痛苦，赔偿多少钱也无法平复我们伤痛的心情。而用人单位和用工单位以及非法用工单位又 理念不符。 用工单位鑫能公司他们在“鼎和”保险公司参加了雇主责任险。发生此事故,雇主绝对有不可推卸责任，所以，应该督促“鼎和”保险公司尽快给予理赔，可是 ...
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