完成工作任务为考核依据，工作时间相对灵活，也不存在迟到、早退等考勤异常情况，但我们公司实际上执行的是利用手机app销售管理软件，对我们实行手机定位打卡考勤， 接受公司的处罚，我想请问一下，这样的情况能否说明公司实际上执行的其实是标准工时制，与劳动合同上的约定是不一致的。另外因为我们的工作量也特别大， ...
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您好！ 前天我与一家留学中介公司签定了合同，本人是不想签的，当时有说等我回去之后考虑好再签，她们说只能签了合同才能告诉我需要准备的资料， 国外学校直接招生的，这样的话就没有需要通过中介了，且其它中介说明留学方案及所需材料都不需要费用的。这种情况可以单方面解除合同吗？需要怎么解除呢？ 请求您的帮助，谢谢 ...
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