我在济南，我想咨询一下，公司在非假期不让员工上班，但是扣周末加班8h，约124元钱，合法吗，若不合法，我们应该如何维权，谢谢啦，希望能回复...
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但公司现在每月上班都是双休，可否通过此次加薪改采用26天制工作，（即每周六上班加班费已包括在加薪里），让员工接受，公司这种想法合法合理吗？如何与员工沟通，是要通过补充协议来做吗，若员工不接受将如何进行呢？...
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在网吧上班 前天上的夜班 昨天早上下班后由于地没拖干净和主管闹了点矛盾 主管说不让她来上班了 工资也不给接 我们今天去找她们理论 她们说现在不需要和 结工资 让我们走人 态度非常强硬 我问他当时上班的时候这规定这么不让员工看这么不签合同 他说那是她们的规定 不需要和我们说 现在我们该怎么办才能讨回工资...
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单位没有书面通知员工解除劳动合同，但是，已经不让员工进入办公室工作、我是否可以不上班并去提请仲裁 单位没有书面通知员工解除劳动合同，但是，已经不让员工进入办公室工作、我是否可以不上班并去提请仲裁，申请依法赔偿！...
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。周五。下班的时候。老板让我部门。周六和周日（5月16和17日）上班。不算加班。和下周一周二 （5月18和19日）调休。可是部门员工周末都说不调班。 上了一上午。下午公司就以调 班没来矿工理由处分我。这样对吗。周六那天。部门员工是电话联系才来上班的。没联系上我。就处分我。周一 我来正常上班。公司又让我 ...
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员工上班，也没有签合同，事先招工也没有说丢东西赔偿问题，后来来了很多顾客买东西，俩名员工各守一边，最后丢了东西，而且门口的防盗探测器也坏了，老板让员工平摊赔偿合理吗？而且有一个员工接的客人偷了东西他应该负责啊，让别人一起赔偿很不公平啊。这样谁上班还有积极性啊？反正丢了大家一起 ...
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是你拿的就快点交出来 如果不交 你不让我们好受我们以后也不会叫你好受的 第三天 也就是今天 我辞职不在他公司上班了 他不给我开工资 还吓唬我 就 立案他又不去 我打䥂我是一个打工者 在我打工的地方有个员工休息室 他的朋友去休息室玩麻将 走的时候把手表丢在了我们休息室的床上 据说那块表价值两千以上 第二 ...
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本人在一家酒店总台上班，负责收钱工作，因公司的上班制度没有让员工休假而造成本人身体不适，已经在治疗中，本人向公司提出了辞职申请，同时也提出要休息，公司因业务接待多为由未批准 天上班中，我因人太累了，在工作中出现了失误，没有给公司带来经济损失，公司以些为由辞退了我还不退还我押金。还对我做出我很重的处罚。...
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全厂人员都加班，让你一个人不加班。只让你上星期一至星期五白天8小时，没加班费。其他时间不让你上班（货源充足，全厂加班）。这样计算工资时只有底薪加生活费（950+240），与其他工友工资相太大，逼其员工自动离厂（这样不用补合同解除时的补助费），这样有不有相关法律援助？？？...
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时，用人单位以没有第一时间通知单位为由算做矿工处理，且店铺负责人电话告知第二日如不能上班则按自动离职处理。且在此时也将我的各项保险终止。当我向公司提出要关于此事的书面材料时，公司邮寄至家里的通知却又告知让我在某日十点前上班，期病假期间到公司发放通知期间算做矿工，且如不能在书面通知的时间内不能按时上班 ...
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