合同到期后，若公司提出不续签，是否需要另外赔偿一个月的工资？ 4. 公司现在用一些手段想让我主动提出离职的方式让我离开，目的是不用因公司提出而多付一月的 补偿数额合法，合理并得到我的确定再继续。 问题1：请问我这样的做法有没有问题？公司是否有权扣我的工资？ 问题2： 交接的时间应该按公司已成文的规定 ...
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上级政策规定,没有及时向人事财政部门报告系统调出人员和离职不在岗人员.就这样，眉县教育局领导通过截留这些人的工资设立了数额庞大的小金库. 调出人员如青化中学 趋势，且莫开倒车。 23 精神文明建设要从实际出发，研究新情况，解决新问题，谋求新发展。要与依法行政、反腐败、纠正行业不正之风等各项日常工作紧密 ...
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上级政策规定,没有及时向人事财政部门报告系统调出人员和离职不在岗人员.就这样，眉县教育局领导通过截留这些人的工资设立了数额庞大的小金库. 调出人员如青化中学 趋势，且莫开倒车。 23 精神文明建设要从实际出发，研究新情况，解决新问题，谋求新发展。要与依法行政、反腐败、纠正行业不正之风等各项日常工作紧密 ...
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人事小职员查工资条发现公司2015年5月至2017年7月公司没有主动给我缴纳社保也没有发社保补贴。在我的要求下给补交了5.6.7三个月社保，8月份以后正常 5月期间无社保补贴，单位也未缴纳社保。今年年底由于离职问题可能拿不到年终奖。因为本职位平时发的是固定工资无绩效，必须按惯例发年终奖才合理。若公司不 ...
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要去外地工作。我就提前跟我们财务说了，让她整理一下我的欠款，她也整理好了，我说就从我的工资里扣，我离职之前财务是确认我付完所有票款的。并且她也再三的查 ：首先，你离开公司前已经给她对好帐了，并且是主动要求她跟你核对好的，也再三核对了几次，而且当时她也都说对好了没问题了你才离开公司的，所以不存在故意欠款 ...
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和上半年的年中奖我应该拿吗？我觉得当时我已到了退休年龄，单位在我离职的时候应该主动给我结算这些，但是没有结算，现在我向他们索取，他们说我是主动辞职，不 我们单位车间有规定，如果向单位提交辞职申请，要再工作一个月才能拿到上班期间所有的工资。因为家庭原因，我是在6月8号提交辞职报告后就没有上班，按到劳动 ...
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我近年来业绩不好，提出降职，但不降薪，但9月中旬又在我不知情的情况下把我的工资给降了1000多元，我是在10月长假过后才知道的，我向上级领导询问情况，他们逼我主动离职，请问该怎么申请经济补偿等问题？谢谢！...
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说中等偏下，这也是不断有同事离职的缘故之一。 下面是正题： 竞争协议关于甲乙双方赔偿方面是这样写的： 1.公司主动辞退个人的话，对个人予以12个 人都没有注意到）。 现在问题是这样，公司为了逃税，所以在劳动合同上把所有人的就业工资都填写的时1600，美其名曰不用我们上工资税。这样计算的话1600*24 ...
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部分产品是国家明令禁止的违法产品，于是我就在没有知会他的前提下离职了，压的工资也没有要，但是他送我的那台电脑我也没给他，就带走了，今天他说他报案 ，我想问2个问题： 1、这种赠送的东西，如果不归还，是属于偷盗性质吗？ 2、对于这件事情，后续我应该怎么处理呢？是等待警方联系我，还是主动向警方坦白？ 麻烦 ...
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您好。我在我原单位工作19个月，期间没合同没保险。外地城镇户口。我是主动提出辞职的。现在我已向仲裁部门提出赔偿要求，要求赔偿双倍工资和保险。现在的问题是，一、我主动辞职了，公司需要不需要赔偿我离职补偿金，离职补偿金和双倍工资补偿冲突吗，可以兼得吗？二、我辞职没几天去 ...
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