盗取的，因为老板指示我的主管在我病休的那天开了个会，说我因为盗窃公司财务，要把我开除。这几天同事都在背后说我看上去就像盗窃犯啊什么的，我精神 内部通知给我，停止我在公司的一切工作，直到公司调查清楚这件事情为止，我问行政主管事情什么时候才能调查，但她根本就没有确切的回复，我一再要求公司报警来介入盗窃案， ...
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均认为奥托容克公司以“严重违纪”开除员工黄某，及以“劳动者过错，用人单位解除合同”为由办理退工，是正常行使行政职权，不属于人民法院受理的名誉侵权 是严重违纪”。 《劳动合同法》和《最高人民法院关于劳动合同法司法解释》明确规定，什么是单位规章制度、什么样的行为属于严重违纪。奥托容克公司没有任何规章制度， ...
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我的养老本记录属“除名”档案记录是开除导致我迄今无法办理退休，多次找原单位他们推脱是社保局造成，找社保局他们又说是企业搞错，导致1年无法办理退休直接经济损失（利息近1万5千元）我可以向法立案吗？以什么案立案？...
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，以至于，市妇幼保健院要变更房权（见证据31），也是向市建委提出，而不是向市房改办提起，这叫什么行政关系，让人不解。这种怪象，三明市委市政府还没人敢 与排挤，具体实例列举一二； 1、 5月18日星期五下午，黄水香临时紧急召开职代会，宣布开除我决定的处理意见，此会不让我参加，也不让职工跟我说，完全是瞒着 ...
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了不到一周，跟我说我不适合这个岗位，补偿的事情可以谈，于是发配了一个负责行政的同事跟我谈。 我主张了一个月的工资补偿，因为单位没有提前30日通知。 但是当 都发现金，所以没有工资条和银行记录 请问，如果仲裁的话，胜算有多大？除了那些证据，我还应该找什么证据？另外，申请仲裁的步骤是什么？ 请律师明示。...
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