我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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，公司于11月30日通知我不再续签劳动合同了，部门经理和人事主管和我谈话，说年终奖发给我，还给我经济补偿，让我马上办手续。我拖到12月30日合同到期日才 一年补一个月工资的经济补偿，说年终奖要根据考核情况，我上半年考核合格，下半年就由公司说了，实际上他们就是不想给我年终奖。我该怎么办？打官司能胜诉吗？...
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我在深圳一家大型电子公司工作2年，今年4月发去年的年终奖，一个小组里我跟别人表现都是一样的，别人拿全年工资的16%，却给我8%，跟上级反映，没有回音，因为我在去年全年里没有违反公司任何规章制度，没有受到任何处分，觉得自己拿8%公司有失公平，请问我该怎么办？可以起诉吗？又该注意哪些事情...
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威海（外企）由于金融危机企业订单减少公司裁员了20%都有给补偿但都是写明协议离职。或自愿离职我没有被裁员，我合同期（2009.7.1---2012.7.1）我 并提出辞职赔偿吗?如果公司不同意我离职，我该怎么办要劳动仲裁胜算多大。如果我在3个月内没有辞职马上年底了公司是否要全额发我年终奖。放假期间我 ...
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借条没有归还，后面因为这个口头承诺放弃了去其他的公司，而且还少发了年终奖给我，请问不在公司做之后，老板的口头承诺能生效吗？老板娘如拿借条要我还钱怎么办？...
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