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我是一名针车女工在厂工作近5年20天前因非工伤事故导致脚部骨折请了两月病假、请问:在此期间公司应付我工资吗、付多少、怎么支付、是否有除医院证明之外的其它手续、和维权问题。不好意思问题有点多。感谢!!!...
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的,视为旷工。旷工按日扣其1.5日工资。6、凡无故或未经公司批准连续3天不上班者,视为自动离职第四条 病假1、公司员工请假半天以内的,需以口头或书面的形式向部门经理请假,获批准后,方可执假;部门经理请假需经总经理批准。2、凡请病假假一天以上(含一天)需填写请假条,说明原因,经部门经理和总经理批准后交 ...
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五月份,被总部调派至湖南工作,半个月后调上海,五月下旬身体不舒服,后到医院检查是结核性胸膜炎,医生建议休假,但当时没有开休假单,公司知道后批准三个月病假,但病假期间没有发放病假公司,而且公司一直没给员工购买社保,所有病假费用均是我个人承担。现想咨询我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-193822.html-了解详情
公司员工手册规定每年员工享有5天带薪病假,上月我因病休了5天,但被公司扣了工资,因两年以前我也休过但当时并没被扣钱,请问公司这样做合法吗?...
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您好!我公司有二员工出车祸,估计一个要休息一年多,大腿多处骨折,他在我们公司工作不满一年,请问我公司要付他多久工资病假工资如何算。公司何时能辞退他?...
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我是一名女员工,在班车上因语言冲突对方大打出手(对方是男的),公司经过简单询问后先暂时让我们两个同时停薪停职,我当时就到医院检查了,医院也开了病假休息证明,公司也说我是受害者,可是我的病假工资公司不给,说是我们违反公司规定打仗,还是按停薪处理,这样对我合理吗?我应该怎样对应?...
//www.110.com/ask/question-2231711.html-了解详情
本人已有小孩,5月份带环意外受孕。请假9天。现公司公司员工制度病事假的条款扣工资,合理吗?备注公司条款病事假请假第一天扣当天工资,第2天起扣全月工资的20%,第6天起扣全月工资的200%。因此扣了2400,合理吗?郁闷...
//www.110.com/ask/question-512495.html-了解详情
于是我也还了一掌,我把我这8年之中为公司所做的努力和贡献给公司对我的诬陷做了澄清发给全公司员工和外国总部。 于是我向西青区仲裁委员会申请仲裁,但我 要低很多)就做出裁决。我真不知道他们在做什么,公务员作为公民的公仆,拿的工资是纳税人创造的,一定要有感恩的心对纳税人负责。其实大家都知道,弱势群体本来生活 ...
//www.110.com/ask/question-2506624.html-了解详情
维权于是我也还了一掌,我把我这8年之中为公司所做的努力和公司对我的诬陷做了澄清发给全公司员工和外国总部。 于是我向西青区仲裁委员会申请仲裁,但我的 要低很多)就做出裁决。我真不知道他们在做什么,公务员作为公民的公仆,拿的工资是纳税人创造的,一定要有感恩的心对纳税人负责。其实大家都知道,弱势群体本来生活 ...
//www.110.com/ask/question-2504134.html-了解详情
维权于是我也还了一掌,我把我这8年之中为公司所做的努力和公司对我的诬陷做了澄清发给全公司员工和外国总部。 于是我向西青区仲裁委员会申请仲裁,但我的 要低很多)就做出裁决。我真不知道他们在做什么,公务员作为公民的公仆,拿的工资是纳税人创造的,一定要有感恩的心对纳税人负责。其实大家都知道,弱势群体本来生活 ...
//www.110.com/ask/question-2504083.html-了解详情
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