：我想问一下大家，一间公司按上级政策每年进行45、50内退，单位对在职人员进行近万元的高额奖金奖励，而对于内退人员却发着有时不足千元的内退工资，这种情况是合理的吗？内退并不是内退人员自愿的，而是政策一刀切，这对于内退人员公平吗？...
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您好，我是一名企业内退人员，1993年办理，当时才30多岁，因当时企业困难，待遇低，我自愿与公司签订厂内退休协议，一直以来，企业按协议给予发放工资，并交纳五险，现在物价上涨了，企业效益也不错，我找到企业领导要求加工资并交纳公积金。领导认为企业已按协议兑现 ...
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请教一个问题： 我公司（私企）有雇佣一位国企内退人员（医疗关系在以前单位）在公司就职，现在已经就近5年。最近他查出糖尿病及很多并发症，已经住院，公司也安排去看望过了。他后续还需要长期住院及修养。对于此种情况应该怎么解决。 在其住院及休养期间的工资待遇如何支付，支付多久？...
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名幼儿园教师，教龄工龄已满31年，已达到国家和南京军区规定的内退条件，今年3月已办内退，南京军区有文件规定，职工退养期间。参照同等条件的退休人员确定生活 ，在我之前一年已有两位内退教师享受军区内退人员待遇，但是，在本月，幼儿园的领导以聘请老师需要工资为借口，自己决定取消内退老师和正式退休老师的同等待遇 ...
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单位一同事10年前与单位签定了内退协议,当时协议上有一条,不享受单位的仍何福利待遇,现在事业单位实行聘用制和绩效工资,他又提出要给他签聘书,也要享受绩效工资,单位领导认为没上班不签聘书,也不应享受绩效工资,现在他离退休还有5年,单位领导这样作对吗?...
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父亲从行政单位内退后，有退休工资，再次上岗，签订劳动或劳务合同，没有购买保险，在工作中突发病抢救无效死亡，请问这样的情况现在所在单位有责任吗，我们应该获得那些赔偿?谢谢...
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职工，1994年本人42岁（工龄26年）从单位内退（退养）。当时每月发内退工资308元，可15年过去了，本人的工资仍然是308元，但是这15年中物价却翻 期间企业涨工资说我们这一档人是退休人员，不予考虑。而中央几次给企业退休人员涨工资，我们却是企业在编人员，不沾边。请问各位知情人士：像本人的308元的 ...
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老师您好： 我母亲55岁（50岁退休），53岁时因做生意虚开增值税发票入刑，父亲53岁，提前内退暂无收入，当时我父母欠债100余万，母亲每月有退休工资1000元，现在被法院执行给债权人，请问出狱后退休工资能拿到吗？另外医疗保险卡中的钱可以被债权人执行吗？我父亲60岁后的退休工资和医保卡能被执行吗？...
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高炉煅烧操作证（特殊工种证件）、十五年（1985-1999年）高炉煅烧工工资收入证明、单位出具的证明、原水泥厂车间书记与主任等人证明。 （2）“年龄不符”：人社局个人档案中登记的1962年出生系原厂招工登记人员记录不当。当事人身份证和户口薄档案中出生年月日均为1957年8月13日，当年招工 ...
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建设集团落实国发办［２００４］９号文给企业退休教师按地方标准补发工资．我却被告知由于我一年半的企业内退不属于退休教师范畴．学校停办后我还差一年零４个月 钱到老了怎么就不是教师身分了呢？凭着集团公司劳动人事部的部门文件之＂必须是在教师岗位上的退休人员．不含曾经在教师岗位工作但未在教师岗位退休的人员＂这一 ...
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