我们上世纪七十年代参加国企工作并成为固定工，1995年被迫签了5年劳动合同，2001年合同期限满后被辞退。其中一工友2006年办理退休查阅档案时，发现公司少算了她的工龄，2001年工龄已满25年，按公司规定当时可办内退。该工友当即提出劳动仲裁，仲裁裁定已过诉讼时效，她提起诉讼，得到区、 ...
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，应当自劳动关系终止之日起一年内提出”的规定，本案已超过劳动争议仲裁时效，主张法院应驳回诉讼请求。 原告辨称，根据《民法通则》诉讼时效，第一百八十八条 ， 第一百九十五条 （一），（三），第一百九十六条下列请求权不适用诉讼时效的规定：（一）请求停止侵害:规定，本案未超过诉讼时效。 是不是 ...
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《劳动仲裁不予受理通知书》全文如下:你诉某某市某某公司，要求确认劳动关系，根据你提交的申请书自诉，你与2012年2月1日在被申请人处工作，2012年4月1日在工作中受伤，如果上述情况属实，劳动争议发生之日应认定为2012年4月1日，你于2014年3月27日向本委申请仲裁，已超过仲裁时效，因此，根据...
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工亡认定书下来了，劳动仲裁给调解没成，以家庭内部有纠纷无法裁决作出不与受理的决定书，通知个人诉讼处理此案，这个决定书有时效限制吗？是多长时间？...
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头上，之后表弟也归还了一部，之后就没有联系，但在最近收到该公司的一封催款函，说明如不予以理会则以职务侵占罪起诉，不知道这事情还能被起诉呢，不知道是否有诉讼时效的限制呢。另外表弟在这家公司任职四年内都没有给表弟购买社保，是否现在表弟还可以申请劳动仲裁呢？...
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的，伤后我们积极的给他进行了治疗，并付出了全部医疗费用，因没有签订劳动合同，伤者想申请认定工伤就于2010年6月向劳动争议仲裁委员会申请确认劳动关系 超过时效不予受理，减去中断时间应该没有过时效，但伤者在15日内没有上诉法院，现在到法院以雇佣伤害诉讼，法院今天按照雇用伤害进行审理并让伤者做了伤残鉴定， ...
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合同，工作一直未交社会保险。在15年10月份公司让我交了1万元保证金做的销售代理（代理有1年的合同，至16年10月）17年6月份提出辞职。想退1万元钱，公司 ） 3、未订立劳动合同能不能试用几倍工资或长期合同 4、在代理时，公司有义务交社会保险吗 5、劳动仲裁或诉讼是不是过了时效！！！ 求答复 谢谢...
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足额发给我，我于2011年2月离职，到现在还没有发放2010年12月和2011年1月的工资给我，公司没有与我签订劳动合同，更没买社保，我有足够的证据证明我与公司存在劳动关系，请问从法律上说我如果要求公司双倍工资赔偿和经济补偿的仲裁（诉讼）时效从什么时间开始计算，最迟在什么时间才有效？谢谢！ ...
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五年前签五年合同工作半年 离职不批 走之后企业扣押档案 企业当时申请了劳动仲裁让赔两万多 依据为当时签订的一份协议 赔偿为：未工作年限的两倍 目前一审法院已过时效为由 驳回我的诉讼请求 已上诉 请问二审会怎么判 多谢...
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