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我是2008年2月26日与公司签的2年的合同,现在即将到期,公司通知续签,是要赔偿2个月工资吗?还有我之前的年假、婚假等带薪假都没有享受,是否也折合成工资赔偿,带薪假是按照工资的几倍赔偿就?另外公司需要我先签一个《劳动合同终止通知书》,需要签吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-88684.html-了解详情
5年劳动合同月底就到期了,准备续签了,但公司还拖欠我6个月的工资及超过1年各项保险、公积金。请问我续签合同公司是否应该一次付清我的拖欠工资,并且补交保险等。或者对于我的这种情况大家有什么好的建议。想续约是我自己的想法,这种单位也没有什么留下的理由。我是准备换工作。 我就是想了解 ...
//www.110.com/ask/question-43894.html-了解详情
合同到期了,没有续签合同,人继续在上班,公司也没有说要辞退,这算怎么回事,算算自动生成合同?请详细解释,谢谢。(只在该公司工作了一年)合同里有一条:劳动合同期满或者约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。 如果算自动生成合同,那继续工作下去,受受到法律的保护呢?...
//www.110.com/ask/question-11478.html-了解详情
我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订了劳动合同合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到了期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
//www.110.com/ask/question-140713.html-了解详情
我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订了劳动合同合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到了期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
//www.110.com/ask/question-140697.html-了解详情
我在公司工作岗位7年,5月底劳动合同到期公司续签并且以公司出钱培训为由返还我个人名义的证书.我能拿回吗?如果起诉怎么起诉?谢谢....
//www.110.com/ask/question-39166.html-了解详情
的工资。我担心办完离职手续后与这个公司没有关系了,如果我要求公司补交社保是是没办法要求了?如果可以要求的话有要求的时限吗? 5. 公司所用的手段是进行 )被用人单位开除、除名和辞退的; 问题 1:那合同到期后公司提出续签是否就可视为以上所指的“终止劳动合同的”? 问题2:根据新劳动法的第三十八条第 ...
//www.110.com/ask/question-1005.html-了解详情
我的合同到期了,公司不再续签,原工作性质是工作满一年上保险,单休。请问:我能得到什么赔偿?需要我举证的是什么?我们公司的考勤是签到的,都在人事手里,没办法看出是是单休怎么办?签订的劳动合同两份也都在人事手里!...
//www.110.com/ask/question-66944.html-了解详情
是从2008年5月31日到2009年5月30日,合同期满后,公司也没有要求续签,也没有通知终止劳动合同,仍然工作着,到8月25日,因为商店所在地 没能得到保障,现在我是否可以要求公司支付我基本工资,并且为我补缴合同期内没有缴纳的综合保险,虽然合同没有续签,但是事实劳动关系已经建立,我是否可以要求公休?...
//www.110.com/ask/question-60812.html-了解详情
,本人还拿合同。2008年8月再未续签,但工作一直持续。2009年7月底突然呗学校通知合同到期,不再续约,只给了3个月的补偿金,也没有出具终止劳动合同关系证明之类的,8月1日就让上班了。 请问专家: 1)双方的劳资关系是否应从2004年起算?补偿金是否应为 ...
//www.110.com/ask/question-53500.html-了解详情
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