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为何法院判我败诉
奥托容克公司不服,常熟法院主持调解,最终奥托容克公司支付员工黄某11万元
赔偿金
。 2.2017年7月13日,奥托容克公司要求员工黄某配合其办理退工
劳动
合同。 (5)《劳动部
关于
实行
劳动
合同制度若干问题的通知》第15条、《
劳动
合同法
实施条例》第24条均
规定
:用人单位在退工证明
中
应客观地说明解除
劳动
合同 ...
//www.110.com/ask/question-14110261.html-
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求救
。违反了双方签订的合同
中
约定工资支付标准。当我们提出
劳动
纠纷后,公司不依法合理解决,反而以格式条款的约定来剥夺我们权益。《
合同法
》第四十条
规定
; 《
关于
审理
劳动
争议案件适用法律若干问题的解释(三)第十条
规定
:劳动者与用人单位就解除或者终止
劳动
合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者
赔偿金
等 ...
//www.110.com/ask/question-1636964.html-
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