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合同行为违反了《劳动合同法》有关解除劳动合同规定,实属违法解除劳动合同。 (5)《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题通知》第15条、《劳动合同法实施条例 范围。 奥托容克公司对员工黄某离职原因不实、负面评价,并向社会一定范围内公开,这种违反《劳动法》和《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题通知 ...
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