，毕业生如有违反下述约定，需向用人单位缴纳违约金3000元人民币。 ①因毕业生个人原因提出解除就业协议申请的。 ②毕业生在用人单位规定的时间内逾期不报到的（ 必须持有报到证、毕业证（学位证）、党团关系转移介绍信等有关证件，否则本协议自行取消。 ⑤毕业生推荐材料中的有关内容不真实、与档案不符，一经查实， ...
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5月才通知，所以想跟一家国企先签就业协议，在学校的毕业生就业协议有关于公派出国留学事发之日起30日书面告知对方协议解除不付违约责任，但在公司发给我的就业 成功不去那个单位要付违约责任么问了那边不给补充条款，如果公派成功的话，30日内书面通知对方后，如果对方要求交违约金，是不是可以凭学校的就业协议不交， ...
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写违约金，在我不知情的情况下，公司在协议书单方面约定违约金为6000元） 我在毕业生签字这栏上没有签字 协议书上有公司的签字盖章以及学校的签字与 盖章（ 相关个人信息是我填写的）请问这份协议是否有效。在与用人单位解除实习协议的时候 是否要求用人单位出具相关证明。若用人单位不出具证明，我该怎么办！日夜 ...
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并没有给我们交接分配接受单位的，档案接受的公司，也就说就业协议所含有应报道日期、未来劳动合同的期限、试用期、薪酬、岗位、福利、违约金等，这些都是未来 ；乙方同意毕业后到甲方工作。 二、符合下列情况之一，经书面告知对方后，本协议解除：1.甲方被撤销或依法宣告破产；2.乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用 ...
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你好，本人为2015年应届毕业生，由于之前没有取得三方协议，与用人单位签订了一个私下的就业协议，其中有约定说，签订协议之日起至试用前期间内提出解除协议，应在提出解除协议后5个工作日内，支付违约金3000元。 若我现在不想去那家企业了，要赔违约金吗...
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协议 但在 今年5月分 我又找到 了一个 更好的 单位， 想同此公司 毁约，但协议上 有违约金5000 的条款，不知这是否合法，听说 新劳动法 规定 取消 已经 去公司 和老板恳谈 但 他的 态度 很坚决 必须交钱才可解除协议， 我说 劳动法 规定 违约金违法 但是他说 你爱找谁找谁，在他那 不好使 ...
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我年初和某教育局签了就业协议，没签合同，档案也还在大学。现在因为一些原因想毁约。但是大学老师说要原单位出具一份同意解除就业关系的证明。由于现在时间很紧，怕原单位的不同意，不写证明，那要怎么办？能接触就业关系吗？当初没有写明违约金的事，很烦。想寻求下律师们的帮助。...
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就业协议书以外,某银行又与我们另外签署了一份"双向选择录用协议",该协议约定违约金一万,其中有一条"乙方在本协议签订之后因个人原人(包括但不限于升学、被录用为国家公务员、事业单位员工等)单方面提出解除本协议的,应承担相应违约责任并向甲方支付违约金".之前有印象是说考上公务员不用支付违约金,而且 ...
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律师，您好。我是一名2011年毕业的在校生，今年11月份与一家公司签了一份就业协议，协议上说了是明年7月去公司报道，如违约需缴纳2000元违约金。但现在觉得不合适，想解除协议，可是公司以人力不足等等借口不办理（即便我愿意缴纳违约金依然是这样)，导致我无法与新的单位签协议，我该怎么办？...
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此外没有和原单位再签署涉及到违约金的协议，但是原单位在我上学期间一直在给我照常发基本工资。 现在面临毕业，不想回原单位。我想问一下，如果通过协商和原单位解除三方协议，然后拿到就业协议书，是否就是和正常的应届毕业生一样可以参加招聘？ 如果这样的话，我原来的工龄、职称、待遇等是否能 ...
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