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不符合工作需要为由辞退了我。我已工作快三个月了,公司从未给我上保险,而且是别的部门领导开的辞退单,说三天时间工作交接。请问我可以要求经济补偿金和提前30天通知的一个月工资?总经理的恶语中伤,让我实在恼火,想寻求法律帮我维权。请问我的情况能得到什么赔偿呢? ...
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合同我也不清楚,我可以得到赔偿?今天公司门卫不让我进去了,签署的合同是“非全日制用工劳动合同” 其中 第五条,乙方同意根据甲方的工作要求,在甲方所安排岗位 合同。 第十二条,甲乙双方中任何一方都可以随时终止本合同 第十三条,本合同终止,甲方不向乙方支付经济补偿金。 甲方还是坚持以变相方式让我辞职,我 ...
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50万元,合同到2012年到期。但是最近公司总是变相的减少工资,主要就是找借口说我做错事要求罚款。其实他们就是想要让我自动辞职。如果是我自己主动辞职了,那还可以要求经济补偿金?自动辞职是否有补偿 、自动辞职有补偿、 辞职报告、 辞职信、 辞职申请、辞职书、 辞职报告范文 、辞职信范文 ...
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我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订了劳动合同,合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到了期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
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我2007年8月到一家公司上班,2007年8月1日,签订了劳动合同,合同中约定对方为我交纳养老,医疗,失业,公积金等。2009年10月份,我收到了期满终止劳动合同通知书,通知说,“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期,根据...
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中学的教师,1992年参加工作,与企业签有劳动合同。2004年考上研究生,企业要求我辞职或继续工作,为深造我选择了辞职,并未写辞职申请,而是直接办理了各种解除劳动合同的手续。当时企业正在改制当中,多数辞职的工人都获得了经济补偿金,但是人力资源部却以中学等部门正在等待推向社会,因此不参加改制为名,拒绝 ...
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我是2010年3月进一私营企业,因为公司一直未帮我交养老保险,故在8月份交辞职信,后来公司帮我交了保险金,就一直工作到2011年7月份,现在公司因人事调整,以我去年打过辞职信为由,辞退我并不愿支付补偿金,请问:我可以要求仲裁要求公司支付经济补偿金还是赔偿金?怎么计算?...
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立即终止本合同。 第十二条,甲乙双方中任何一方都可以随时终止本合同 第十三条,本合同终止,甲方不向乙方支付经济补偿金。 到今天为止甲方还是坚持以变相方式让我辞职,我不 去市里工作,就让我自动离职。我没有办离职手续,依然去单位,但是今天已经门卫不让我进门了!这个合同的第十三条规定,我还能要求公司赔偿?...
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公司提出不再与我续签合同,我于3月15日办理了离职手续,公司未给我经济补偿金,另外我想要求公司给我补缴08年4-5月的社会保险可否?合同期满公司是否应提前三十天通知,或者给付代通知金?因试用期期间公司未给我交社会保险,导致我少领三个月的失业金,我能要求公司给付?试用期间的二倍工资我可以要求?...
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试用期内单位称与要求有差距但未证明劳者不符录用条件可否要求支付经济补偿金?(仅提前3天口头通知)补偿标准是多少?另单位称合同拿到总部盖章,未给合同,单位这样做合法?...
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