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我们是公司的人力,因为没有给一个员工缴纳社保员工社保检查处投诉,让公司补缴社保,并且公司统一补缴,但是员工愿意出自己应该承担的那一份费用,执意索要赔偿金,要私了。公司多次去社保补缴,员工去,而且说如果给钱就这么耗着,目前这个情况我们公司应该怎么处理呢...
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公司员工在上班期间突发脑溢血。在此之前因员工个人原因愿意在现在的公司缴纳社保、医保.并且自己在原单位(国企)一直缴纳社保、医疗保险。现在此员工还在医院抢救已经200个小时了,家属要求公司赔偿,并且还将公司派到医院的协调(帮助)人员扣押让走,现在的公司有赔偿责任么?员工家属的做法构成了什么行为?...
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因为社保局现在已经记录了我父亲的信息,已经向社保局核实可以补缴,因为情况特殊,知道补缴之后社保局是否会赔偿丧葬费、抚恤金等?我父亲是2014年入职、2016 单位七千多,个人三千多; 2、如果社保局愿意赔偿丧葬费、抚恤金,是否适用如下规定: 原参保缴纳社保人的供养的亲属或继承人可享受如下待遇: (一 ...
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你好,我是一个民营加油站的老板,按照法律要求,也是减少自己的经营的法律风险,加油站投产后我给所有的员工打算缴纳社保,但是除了管理人员以外的所有加油员都早已参加了新农合保险,也愿意缴纳公司这一部分的社保,请问这样怎么处理?以后员工离职或出现生病住院等情况会产生纠纷吗?...
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我们是公司的人力,因为没有给一个员工缴纳社保员工社保检查处投诉,让公司补缴社保,公司同意补缴,员工不但愿意出自己应当支付的费用,并且威胁公司,如果同意私了,给他好处费的话。他就一直这拖着,让公司每天多缴纳滞纳金,并且跟社保稽查科定多次补缴,员工都未能按时出席。请问这个行为算算勒索?...
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