1、公司以往也有年终奖，去年公司与部门签订考核目标和奖金包，部门也完成，部门申请兑现奖金包分成，公司未确认，年终奖确认比平时多些，由于部门提交申请 一直为兑现？公司以往也有年终奖，去年另外公司与部门签订考核目标和奖金包，部门也完成，部门提出奖金包按照部门成员分成的申请，公司未给予确认，年终奖也发放了， ...
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与本月补发的计算法子明显不同，明显是克扣工资，这种不同计算工资方法合理吗？8月工资当时我问了没错补发的工资仍未到帐 我该怎么办基本工资加上那固定奖金才达到我最低工资标准，如果请假超过规定天数固定奖全扣，8月工资实发800*20/+1200(固定奖700全扣）20天，10月15天800*15/26已发 ...
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我想问下新劳动法中,流产假是否影响到公司内年末奖金的评定,对此有相关的规定么?公司人事给我的答复是,可以请15-40天的流产假,工资和满勤奖照发.但是会影响到年末的奖金评定.比如说,10天以内B3,10天以上只有C.(ABC是公司内部奖金评定的等级,A是最高的,B中还有三个档),请问这样符合 ...
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奖也未及时发放。 问题1：请问这种情况我怎么要回我得项目奖呢？（我去过问劳动仲裁，奖金不归他们管）我现在其实是想离职的，因为公司对员工越来越过分，社保、公积金不按足额缴纳，我 条都签字了，不知道有没有影响。项目奖扣着不给（没说不给，说缓缓再给，但是缓了快一年了。。。。），奖金想要回来需要什么证据呢？...
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公司，因为工作原因被她的经理推到受伤，休息了2周，今年去上班被告知5月份的奖金被扣了，请问我该怎么办，是去找他们老板理论还是起诉比较好？5月26日我 的公司调查我开的工资证明，6月9日上班被告知5月的工资被扣了1000元，奖金也被扣了，不知道是根据什么公司制度。请问有什么解决办法，已经想辞职了，她们 ...
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06年4月份才给我开户交四金。工作范围是全国各地的工地。公司约定一年的奖金由自己经手的每家工地所做的业绩共同组成。给所完成的工地做出评分。所凭的分数 的奖金，09年1月份才能发放。13年4月公司又发文。项目经理离职后，去年的奖金按除以2发放。公司这样的做法是否合法？ 我去年7月底离开原公司。7月至年底 ...
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2012年3月底离职，2011年的奖金一直没有发放。当初工厂承诺即使以后离职也会发放奖金，并且有字条为证会发放奖金。现在该工厂别的工人奖金已经发放，该公司以我辞职为由不给奖金。请问现在我还能要回奖金吗？...
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公司11月份取消双薪制度改为奖金制度!当发奖金的时候,却收到一个消息说:公司采取末位淘汰制度,我是被淘汰的没有奖金!我们财务部就3个人,财务总监,快就还有我 合同管理员!(财务经理,和出纳是新来的,没有奖金)按照公司的贡献值,我是最低的,所以没有奖金!我 ...
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我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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