：我是80年3月份因父亲工伤去世接班参加工作、全民固定职工、就职于黑龙江省铁力木才干馏厂（中型国企）、自06年买断工龄至今、本单位职工自96年1月 规定，连续工龄、视同缴费年限及享受养老保险待遇是待退休时提交80年至今上班档案证明直接办理还是需要提交什么连续工龄转移手续什么的？需要怎么办理、诚谢、下岗 ...
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你好，我是一个出门在外的打工崽，由于不懂法律，又怕上当受骗，请您帮我看看这份劳动合同有没什么漏洞？对我有什么不利？（备注：法定代表人 可按日扣发乙方事假期间的薪金(薪金含义见第七条第(一)款), 乙方病假和工伤假期间的待遇按甲方的有关规定及国家的劳动工资政策办理。 (五) 乙方工作、出勤符合甲方规定 ...
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60%的，按60%缴纳；高于60%的，以应发工资作为缴费基数缴纳。医疗、工伤和生育保险的缴费基数为：低于本市上年度职工月平均工资60%的，按60%缴纳； 作为缴费基数缴纳。冬季停工期间，由单位和个人缴纳的各项社会保险费，全部由用人单位承担。 请问以上内容是否为相关法律条文内容，如果是，是什么法律法规？...
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，他是评为四级支残！他身体不好！单位在几十年前就破了产，保险什么的都是自己交！现在他老了，不能胜任体力劳动了！像他这种情况可以提前退休 劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，终止劳动关系，办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇。”如果你 ...
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