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关于
劳动
争议的补偿
人民共和国劳动法》若干问题的意见
第
91
条
“劳动法
第
九
十
一
条
的含义是,如果用人单位实施了本条
规定
的前
三
项行为之一的,
劳动
行政部门应责令用人单位支付
劳动
两项合理? (是发生在
劳动
合同法
颁布之前的
劳动
争议案件,根据
劳动
合同法
的解释“用人单位应当向劳动者支付经济补偿的,
按照
当时有关
规定
执行)请不要按《
劳动
...
//www.110.com/ask/question-1591.html-
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按照劳动合同法第三十九条...
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