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酒店实习协议是否合理
相同的加班工资。实习学生享有乙方正式员工节假日、有薪病假和医务室的医疗
服务
等福利待遇。 6、甲方实习生在乙方实习期间,可按乙方规定在酒店员工 应该互相协作,共同管理甲方实习生,避免发生重大违纪, 罢工等事件.一切因本
合同
所产生的
纠纷
,提交乙方之所在地人民法院诉讼解决 七、协议生效及文本 上述协议的未 ...
//www.110.com/ask/question-11440683.html-
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