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我是一名公司员工,公司是独资企业
签了一份工作日50%的合同没有劳动局盖章。然后在没有书面
通知书
的情况下裁人。而且是当天裁人马上就可以签字走人。而且在
解除
劳动
书上没有
写
任何因为金融危机或效益不好而裁人,而是由于个人原因
解除
劳动
关系
。请问是不是外企也的按劳动法办事。
怎么
补偿。还有在签完基本工作时间后,由于有 ...
//www.110.com/ask/question-494014.html-
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