培训协议，说不签就走人，所以无奈之下签了。现在想辞职离开，但是担心要赔偿培训费用大概得要6万左右 想咨询一下我该陪么，要赔这么多么？太感谢各位专家 ，一年了也没给我们一份。协议书上写了要是没有给予公司服务到规定年限就要赔偿所有的培训费和食宿费，我在想为什么食宿费也要我们赔？麻烦各位专家解答一下，谢谢！ ...
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合同没到期，但我正准备向单位主动辞职，可单位说要我赔偿培训费用1000元，不然的话，工资不给我结清。 之前在劳动合同中没有说起培训费用以及具体的金额等问题，也没和我签订培训服务期协议等书面文件。 请问我现在该怎么办？ 谢谢 !...
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你好，现在有一家单位要和我签一份三年期合同，试用期3个月。它还有一个培训合同，并且上边列出了违约的话要赔偿培训费用。请问这合理吗？...
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我最近签了一份培训协议 现在先辞职不干 要支付违约金 违约金要求大致如下“须赔偿培训费用及厂家对公司培训相关处罚款，还需赔偿公司违约金7000元”问题 ...
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培训期开始的（7月），并且写明叁个月的试用期。 在大学生补充协议里面才提到2个月培训期，试用期自培训期满开始计算（1个月），试用期满后转为正式员工。若服务期未满2年的要赔偿80%的培训费用。 这种情况，服务期是从7月开始算还是从10月开始算？ 之前的培训是算入职前还是 ...
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了一份培训协议，内容大致意思是：乙方（我）要到北京培训一个月，培训结束后必须为甲方（该机构）服务一年，否则应赔偿培训费用及来回车费。甲方会在出发前5天购买车票，若乙方在甲方购票后放弃培训，则要赔偿一切损失。我前几天收到该机构的短信通知本月15号要出发，10号为报到时间。 ...
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2013年的时候，公司领导发邮件要求我去参加外地组织的培训，我当时不想去，在邮件中明确回复我不愿意去（目前该邮件我仍保存好了的），可是后来公司还是 给我订了机票，迫与领导压力，还是去参加了培训。培训回来后我未在培训协议上签字。 2014年7月，我从该公司辞职，公司要求赔偿培训费用。请问我能不能不赔偿。...
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与公司签了培训服务合同，公司还没有投产，出外培训5个月，服务3年现在刚一年，因为我有鼻炎，医生建议不在化工企业上班现在我辞职需要赔偿培训费用吗？...
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我有签订培训协议，主动离职后，签字离职当日公司没有要求赔偿。若公司要求赔偿培训费用，自签字那天起，多长时间内是要赔偿的？还是不用再理了...
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发现培训内容只是工作中常见问题），属于内部培训，厂家没有向单位收取任何费用，但是我离职单位要求我赔偿与培训相关的费用（如培训费、机票等）。请问这个合理吗？我怎么维护我的权益？“厂家提供此次培训的培训费、教材费、场地费，单位承担培训人员的差旅费、住宿费、晚餐及其它费用。”这个是厂家下发的文件，我想请教 ...
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