您好，我从一家国有企业辞职后，因有一年时间没有转档案，现在想放在地方的人才交流中心代理上，但档案拆开后，发现有部资料不全，然后我打电话给原单位，原单位的人事管理人员说他们不给办，说他们有困难。但我觉得我从公司辞职，公司就应该满足我以后人事代理 ...
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后入职一大型国有企业，企业有人事档案管理的权限，因此档案转入该企业；2013年6月由于家庭原因从该企业辞职，辞职后由于各种原因档案一直没有迁出，放在原有企业。 现在 请问这样的要求合理吗？我目前确实是失业状态，如果补交之前社保将会是一笔不小的开支，请问我该怎么合规合理的操作？ 万分感谢能解答我的问题!...
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相抵触的，以本规定为准。本规定自公布之日起施行。”；巜流动人员人事档案管理暂行规定》人发（1996）118号第一章第二条 (四)自费出国留学人员的人事档案 方又没有认真审核就批准了学校的报告，现在我的生活是一个必须要解决的现实问题。 本人保证提供的事实经过均属实，有书面证据佐证。另外，本人是中国公民， ...
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企业里上班，签了3年合同，合同没到期但是现在想辞职，我的档案在公司里，公司找的人事代理管理档案，递交辞呈后，如果公司不配合我可以从代理那里拿走我的档案吗 ，是不是我的合同就会自然终止，我可以没有公司的允许从代理那里提走我的档案吗？ 要是不行，公司又不给怎么办啊？希望能给提供一个详细的解决方案！谢谢您！ ...
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