月正常辞职后工资只发了基本工资，工资由基本工资，固定奖金，浮动奖金组成的，但公司以8月工资发错为由未足额支付奖金，而且上月工资算法与本月补发 *20/+1200(固定奖700全扣）20天，10月15天800*15/26已发，经谈答应补发（700+1200)*15/30-400(8月发错的）我觉得啊不对 ...
//www.110.com/ask/question-2059697.html-了解详情
2011年7月向公司提出辞职申请，7月底成功办理离职手续，并具有劳动合同。现原公司改变薪酬制度，存在一部分在职（1-6月）的工资没有拿到手，打电话去问原公司领导，答复是已经离职不再补发，这个情况应该怎么处理，才能拿得到我在职期间补发的那部分工资？...
//www.110.com/ask/question-656694.html-了解详情
10月正常辞职后工资只发了基本工资，工资由基本工资，固定奖金，浮动奖金组成的，但公司以8月工资发错为由未足额支付奖金，而且上月工资算法与本月补发的计算法子明显不同，明显是克扣工资，这种不同计算工资方法合理吗？8月工资当时我问了没错补发的工资仍未到帐 我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-2059979.html-了解详情
就没有再去上班。我们厂里在6月20辞退了一批满50岁的职工，并向他们每人补发上一年的工龄钱和半年的年终奖，我向单位索取，单位以我是主动提出辞职为由不给 单位提交辞职申请，要再工作一个月才能拿到上班期间所有的工资。因为家庭原因，我是在6月8号提交辞职报告后就没有上班，按到劳动合同法，单位应不应该给我发放 ...
//www.110.com/ask/question-1708331.html-了解详情
一些打击和刺激（我单位没有重视我的事还有把我不当回事看）就心里觉得好难受后来辞职了 （现在辞职了快10个月了） 提问：1.我能恢复自己以前的工作么？2.我能把自己的档案退回来么？ 3.听说半年以上工作经历应该加补发辞职后3个月的工资发下去，这是不是真的，我没拿后3个月的工资？ ...
//www.110.com/ask/question-3693523.html-了解详情
我2月24号在**上班，并交服装费押金500元，试用期11天后正式上班两天，后来因为其他个人原因辞职，现在所在工作单位不给工资，只是返还押金，但是当初签协议的时候说好半个月内自动放弃工作的补发上班工资和服装押金，现在我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-395859.html-了解详情
份工资： 750元 底薪 +50元 全勤+ 5月1号法定节假日三薪应补发50元，端午节应补发50元+ 3、4、5月：每月300元经济补偿、补助。共900 不照常支付。领队的工资每月只能收到750+50（全勤），并且从事风险劳动没有收到人身保险和社会保险。于此我在担任领队3个月后提出辞职，而经理当场答应 ...
//www.110.com/ask/question-49079.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务