三步法简介 乐凯胶片集团在转制、转型过程中，产生了大量的富余人员，有些员工拥有二十多年工龄、具有中高级技术职称并即将退休，关于如何解除他们的劳动关系， 分公司。 四．乐凯胶片集团HR管理ABC三步法的使用权限 乐凯胶片集团HR管理ABC三步法为乐凯胶片集团开发并拥有，任何企业与个人未经许可不得使用。...
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有政治的课程，网上、书本也有法律的明文规定，的确有法可寻，问题是：商场、企业的规定，员工该去哪里寻呢？为什么我在4个月的工作中，并没有经理指出我的过错， 和怎么回答他们的难题。已经给我带来心里上的困扰，如果我是犯罪了，也应该是公安与我联系，他们有权利骚扰我的生活嘛？并且他们说我已经碰过手表，也有几分钟 ...
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我们员工每人持1%的股，就是说，之前，作为企业的法人，他已经贷过款了，现在他说他有抵押物，但是无法继续贷款，需要员工每人持1%的股，这样就可以继续贷款？ 我想了解 这两者之间有什么联系吗？如果员工持股，会不会承担贷款的风险与责任？（注：公司与员工签订协议，不承担公司任何债权债务责任，不享有公司 ...
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员工之前有加班费单倍支付给员工，劳动合同到期后，与员工解除劳动合同时将剩余应支付的加班费支付给员工，请问如果员工不要求支付50%到100%经济赔偿金，企业不支付算不算违法？如果员工要求，企业拒绝算不算违法？...
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员工之前有加班费单倍支付给员工，劳动合同到期后，与员工解除劳动合同时将剩余应支付的加班费支付给员工，请问如果员工不要求支付50%到100%经济赔偿金，企业不支付算不算违法？如果员工要求，企业拒绝算不算违法？...
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这土地属于**公司的，房东与这公司内部员工勾结，私自放租该公司土地，并无任何经过该公司承包土地土地手续，我该如何去相关部门举报，更要采取如何法律途径保护我的利益...
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企业主代表企业与员工发生冲突，地点就在该企业内，造成人身伤害。问是该行为人（企业主）个人负责还是企业负责？或者二都有责任？...
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A单位员工利用职务上便利（采购员），与厂家B企业签订价值十五万的合同，员工私下给厂家打款，款项为合同金额的60%左右，然后A企业对公B企业按合同金额转账，然后B企业再给A企业单位员工转账15万元，请问这个流程当中A企业员工和B企业的做法合法吗？如果不合法该如何举报，需要那些证据谢谢...
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平台，而员工的任务就是要出去拉公司，以及拉新员工过来，可以让其与公司达成协议，公司会包办该企业的销售，而作为中间人的员工会获得一定的提成，以及卖出货物的一定长期提成，我想问一下，这家企业可靠么 公司不会为员工提供工资与食宿，工资全靠业务的提成我想问的是这家公司可信么，对于一个员工 ...
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