我是一位不拿固定工资的员工，我发现公司给我上的保险基数远低于我上一年的平均工资。我要求解除劳动合同并且要求公司赔偿，我应该按什么标准要求赔偿，依据是什么？...
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交给哪位，所以我也无法按合同条款规定递交材料。 请问：对于要求公司赔偿未购买保险的损失，公司是否可以以上述合同条款规定，以我未按合同规定递交材料为由拒绝 及清单在部门经理处，部门员工只能看其总额，而不会给员工出具任何计算清单及说明。现2010年下半年的提成/奖金公司不打算给我结算，但这部分提成/奖金的 ...
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了，令我揪心的民事纠纷开场。 当时老板和他的老婆，小舅子就出来说他们的门是按KFC的门的标准装的钢化玻璃门，重新装好得半个月，要好几万元，在门装好前 看守，我们只好给了他们2万现金。 结果第二天他们就装上了简易门，已经营业了，后来保险公司给门赔偿了8500元，打在我的账户上，我就没有再给他们，并在他们 ...
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月的赔偿,因为企业一直没有连续正常生产过,都是上几天休几天,工人的工资是按件计发,所以按这个标准每月才几百元,我们可不可以要求按照当地平均工资赔偿呢? 保险,和进厂到现在为止的公积金, 个人部分要自己承担,所以算下来的话,经济赔偿金赔给我还不够补缴这些保险,我还要倒给公司几千块,这该怎么算,青春献给了 ...
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