劳动力安置 -法律咨询经济搜索

关于地方国营企业事业单位性质的许多弊端问题

的多余人员怎么办，就把那些人作为所谓的养起来，却发的很低的生活费和廉价的劳动力，有些年轻时候为企业做了些贡献的到了年龄老一些后企业就因为效益很差没地方的单位企业该如何治理？国家有什么相关的政策可以安置多余的人员，不要把那些人都当成企业的累赘和最低的廉价劳动力，象这些人和没钱的单位企业国家如何处理呢？...

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