对于应届大学生 用人单位与自己签订了三方协议 而学校还没盖章 自己又不想去了 这算不算违约？ 是不是三方签了才算违约？...
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你好，我和公司签了一个三方和供职信，没有签订正式劳动合同，供职信上写着违约赔偿一个月工资，但是现在我想去考研，请问我需要赔偿吗...
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应届生与私企签订的三方协议的补充协议中有违约责任是，入职后六个月内因乙方个人原因离职（含考研，考公务员，考大学生村官，专升本等），需要赔偿违约金6000. 我先在已经签过劳动合同了，期限两年，请问毕业时候的三方和补充协议还有法律效力没有，我现在还在试用期内，要辞职的话需要交违约金吗...
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我是一名应届大学毕业生，签了份工作，但因某些原因需要违约，当时我的就业协议上面没有写违约金的具体数额，但是协议的条款中有如一方违约，另一方可以要求一方赔偿一定的损失费的条款。我当时也没有和用人单位谈及违约金的事，在我要毁约时候，用人单位说违约金是5 ...
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我是一名应届生，之前和原单位签了三方协议，违约金3000，现在想违约。。。但是新单位并不需要签订三方协议，而是直接签劳动合同。所以我想请教下，我是不是和原单位节约的话，就不用支付违约金？？？应该怎么做？实习期为今年7月开始，并且现在还没有开始实习？...
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我是一名应届大学生（2014），去年12月份和华商联华公司签了就业协议，没有去过一天，违约金2000元，后来得知这个公司不是很好，岗位专业也不对口，所以，现在想违约，请问违约金我是不是必须交？否则，他们就扣押我的三方协议，让我不能在其他企业工作。找了劳动部门 ...
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