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问题
公司申请停薪留职,公司说如果停薪留置就是没有产假了
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是工资了,这样的规定违法吗?请问,我
怀孕
6个月,坚持不到法定的产前15天
请假
,找公司申请停薪留职,公司说如果停薪留职就没有产假
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的基本工资了,这样的规定违法吗? 还有工资是每月规定的15号给我发呢?还是等我回来上班再给我发, ...
//www.110.com/ask/question-961386.html-
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