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您好: 是某民营公司员工公司位于河北区,公司主要是与国美、苏宁做供销方面的生意。本人公司主要负责公司与苏宁的业务工作、有关人员的日常工作 账目的交接工作。 并且也是最近期间内,公司提出要求,每月公司内的出入账目必须完全核对准确才可以发放当月的工资。 所以很茫然。随后开始努力 ...
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公司的外包人员,工作了将近十年,十年间公司工作期间找了两家外包公司上保险,现在公司面临人员裁员,合同期,请问外包人员能得到经济赔偿吗?...
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今年3月16日,重庆骊洋汽车销售有限公司黄泥塝店订购了别克汽车辆,当时,销售员卢韬向我们承诺公司正常赠送的赠品和服务之外,还要另外送车辆 不能兑现其承诺为由拒绝,我们向该店的李林主管、徐经理、以及该公司客服人员反映多次,要求其兑现其员工工作期间对客户的承诺,因为这是代表他们公司的行为。但这些 ...
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未能及时提供,由此产生的后果由乙方承担”。工作期间也多次问过保险事宜,但都不知道该找谁,公司也未主动提示应将材料交给哪位,所以也无法按 工资的行为? (2)、对于上述这种到应发工资时间确仍不发放工资、且未向员工做任何财务状况十分紧张的说明的行为,是否属于恶意拖欠工资的行为? (3)、对于合同 ...
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公司员工,因是上夜班值班,但工作期间,上班期间睡觉,领导看到了很多次,多次劝其辞退,都赖着不走,终于员工满期年了,公司不想续签,办理完离职手续,结清工资。走之后多次打电话来骚扰同事以及领导说其找不着工作,希望回来, ...
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朋友公司离职之后,公司总部收到举报声称她有很多问题,公司监察部调查后发现,她在职期间有以下问题 1、怀疑有两名员工有考勤但是没上班,有 她公司的询问笔录上签字了,并且给公司出具了份承诺书,写着“因工作失职给公司造成了8.3万元的损失,本人同意补偿给公司,由于目前没有偿还能力,先支付万元, ...
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) 请求事项: 1, 赔偿工作期间的双倍工资: 2008年3月15号进入公司到2008年9月16号离职,期间没有签过劳动合同。 2, 用人单位没有给买社保 :申请补缴 证实是那里的员工,还有一些用的电脑里面的文件大部份可以说出来,,还有一些自己考进去的加了密码文件,,可以证实那上班,跟 ...
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的款项未退还)但因为工作较忙及其它一些事(盘亏后这位朋友已转到其它岗位),就把这事暂时放下了。然后过了段时间,公司突然又通知其去 解除劳动合同的事,现在双方的劳动合同还应该有效是吗,合同书都公司手里,员工个人手里都没有,现在与公司解除合同或者继续这种状态对她打官司来说有没有什么影响,现在解除好 ...
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10年开始一家担保公司工作,只是名普通员工,2013年1月老板又新开设了一家新公司担任法定代表人,股东是他的一个亲戚。老板跟说这家新 。很害怕,因为做了好几笔都是数额很大的金额。而且期间老板故意调公司开设的酒店工作,很多具体情况都一无所知,都是后来才知道的。而且公司还私自拿 ...
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,及其健康展业公司期间花费的费用均不提及,甲经过努力以为其办理了加工许可证,以及乙不打算投资的情况下,做好了注册拥有QS认证公司工作验资环节 怎么办,这也是甲迟迟没 先返还一部分的原因。 甲目前有的就是,还能找到当时公司员工,有份最早的合作协议底稿,由于不懂法,没有对自己有利的证据, 真诚 ...
//www.110.com/ask/question-1287577.html-了解详情
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