月入职的、当时约定3个月试用期、签的是无固定期限合同，中途在3月底的时候由于公司从总公司独立出来了，要变更合同、员工都重新签了，由于当是还有一周我就该转正了 什么的没有填写！也没说要写什么转正申请！结果现在都过了两个多月了还是发试用工资、不给我转正！我交申请的时候还要延期一到半月，也迟迟不给办理。希望 ...
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是骗子;没有钱;把客户的货款都花了;也没给他儿子发工资;再则他预测公司一定破产,所以他提前下手抢了!}} 如此荒诞的事情居然就是这样荒诞的发生了 尽快开业.反而说分部去派出所告公司不开业,问公司不开业的原因!调查方向已经严重偏离了!本末倒置了!如此调查其实就是阻挠公司开业! 6:另外最重要的还听周围的 ...
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工资表发给老板（老板从网上发工资），便让职工看了工资表，我公司有个制度是请假多于一周工资暂时不发，留到下次发工资发放，因为此职工的工资缓发，她去找老板，后来老板训我，原因是我给职工看了工资表，我感到委屈，老板的做法对吗？这样的工资发放方法合理吗？请专家指点！谢谢……...
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