被杀害的事实与乌鲁木齐市公安局河南路派出所、乌鲁木齐市铁路运输学校及乌鲁木齐铁路局处理2006年12月1日凌晨被告人张俊杰酗酒滋事在铁路运输学校学生公寓楼道内 行政诉讼法》若干问题的解释》第七条的规定，申诉人认为：新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅存在下例恶劣行为：①改变原具体行政行为所认定的主要事实 ...
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被杀害的事实与乌鲁木齐市公安局河南路派出所、乌鲁木齐市铁路运输学校及乌鲁木齐铁路局处理2006年12月1日凌晨被告人张俊杰酗酒滋事在铁路运输学校学生公寓楼道内 行政诉讼法》若干问题的解释》第七条的规定，申诉人认为：新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅存在下例恶劣行为：①改变原具体行政行为所认定的主要事实 ...
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要求明天不允许到公司上班，并要求收回办公电脑和通讯工具，为了保护自己的权益准备到劳动仲裁申请仲裁保护；咨询后得知仲裁需要相关上班证明和其它资料，因为公司没有员工工牌 是否一样按照矿工处理？）不上班也不是（如果按照他说的回家休息了，公司突然说我矿工3天勒令开除我，我有没有说面的证明，我该如何做？另外申请 ...
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公司新开，只有我一员工，离职后，老板拖欠工资4000，去劳动监察部门投诉，劳动部门工作人员转告老板最多只愿给3000，由于入职时未签劳动合同，工作期间没考勤，工资也是现金发放没有任何签字，没有任何证据证明劳务关系，也没办法证明月薪多少，我该如何处理，是否就这样随便收回一点了事...
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