极大的惊吓,(打架事件已经解决),公司给掏的两千元医药费,并对我说不太严重的话出院回家养。现在公司发工资了,他们把我住院开始以后的工资都扣了,我很不甘心!我想问他们这样做对不对?我是不是可以算工伤?(我是2013年6月15日被打的)如果算工伤我应该怎么做?我们没有签劳动合同的,我是一名售楼处的销售。 ...
//www.110.com/ask/question-1748628.html-
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做生意,签订和合作投资协议,也就是两个自然人一个公司一起签协议,用其中一个人的公司对外签合同,我朋友挪用了这边的80万用于他个人生意的周转及其他生活消费,已经 过户,这房子会被没收吗?在他们的合作协议中说明其他人负责财务,我朋友负责经营管理,我朋友不是公司的员工,没有劳动和同,也没有任命职务的书面文件...
//www.110.com/ask/question-1716433.html-
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包代管,导致建峰公司不掌握项目的劳动用工情况,无法核实真实产生的农民工工资。 针对建峰公司的违规行为,平谷区人力社保局依法向建峰下达了“告知书”,拟对建 区住建委方面促进两家公司展开最终决算,“若双方未达成一致意见,则按照双方合同约定,通过仲裁或者起诉的手段,由双方协商找第三方造价公司,或者是法院指定 ...
//www.110.com/ask/question-3287288.html-
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他们都推脱后来说有这回事,因非常生气激动我和他们吵起来了,赌气把旁边的芯片打碎了)当天晚上厂里的几个人逼我签了一张纸说要陪5万多,可第二天我们去找 要求调查,厂里给的数量打碎前后的数据根本对不上,无法核实,最后他们又说重新算了下赔2万多,我让他门找合同上写的劳动委员会去那解决,厂里人说根本就没什么劳动 ...
//www.110.com/ask/question-732203.html-
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他们都推脱后来说有这回事,因非常生气激动我和他们吵起来了,赌气把旁边的芯片打碎了)当天晚上厂里的几个人逼我签了一张纸说要陪5万多,可第二天我们去找 要求调查,厂里给的数量打碎前后的数据根本对不上,无法核实,最后他们又说重新算了下赔2万多,我让他门找合同上写的劳动委员会去那解决,厂里人说根本就没什么劳动 ...
//www.110.com/ask/question-732188.html-
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