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2年不久,因工作中有笔小额货款(低于RMB2000元)查不到归属,公司现在要辞退,请问能否让公司相应的补偿。另外实际在公司工作有2年2个月,但公司只于签过2年的合同,关于这点能否要求公司补偿以上俩个问题如果单独处理的话 是否可以这样理解 1.此时公司因 ...
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期间,违反厂纪2次,但是是在公司没有生产,甚至没有保养计划的前提下,也知道违反公司制度,公司也先后停职5天和15天的处理,就在前几天,将 就因此事,公司以故意损害公司财产把送到派处所,现在公司要开除,想请问:现在公司开除,要求公司赔偿现在起到合同期满的基本工资吗?还有马上开除 ...
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在工厂做检验岗位十个月了,合同上面是生产岗位,但是职位是质量检验,现在公司要求调生产,不同意,而且没有买社保...
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。本来被公司劝离就应该是把工资一次性结清的,但是公司没有跟一次性结清,公司还是严重的拖欠工资,现在连1月份的工资都还没有发。公司说等公司一起发工资的 ,结果在公司上了16个月,等走的那天还是没有公司盖章以后的劳动合同。现在因为没有证据证明那张过期的发票已交给部门那个人,公司说要暂停发 ...
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但是碰到没订单的时候就出现加班多没产值的情况。去年公司扣除员工40歌个加班,了5天假期~!员工就说算了~! 但是今年又出现这种情况,老板说:每个人加班扣 我们写加班条,加了多少小时写上去领导签字。 想问一下:我们怎么要回加班费,告公司以后有什么后果?老板现在就是说说,也没发布公告,但是工资里已经扣 ...
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保护?如果公司强制执行让待岗该如何应对,可以要求公司与解除劳动关系并支付经济补偿吗?谢谢。 ----------------------------------------问题补充:-------------------------------------------------- 此事 ...
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工资。但直到现在都未补发所拖欠的半年的工资,由于2015年公司老板(法人)因涉嫌合同诈骗被抓,公司面临清算破产,2015年3月3日公司要求部分员工无限期进行 合同?是否应该与公司解除劳动关系?如果解除,公司是否该经济补偿?补偿多少?现因为社保欠费,公司也没人管,意味着生孩子的时候生育保险一分钱都 ...
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销售的公司,目前一年能盈利几百万。现在他想在现有业务的前提下,再注册一家公司,注册资金大概1000万。 跟他谈过,他10%的股份,其中5%股份是技术股(无须投资),另外5%按1元/股的方式。并且,他要求成为他的在册股东。目前他共找到4个人成为在册股东。找的原因是 ...
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是5月份加盟开店的,在7月份要求退换一些货物,加盟商说你开店还没有到半年,你的货物现在还不好退换,要在9月以后才可以退换。今天加盟商打电话的时候他说购买货物的时间长了不予退换,请问改怎么处理这件事。请问律师有什么好的办法。...
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商超渠道费用返还(属厂家业务个人承诺,其公司正规流程是不认可的),现在要提交报销文件厂家财务核销费用,可核销的费用16万,但正规商超渠道的报销文件只有 复印件(包括司与商超签订的促销协议,商超的费用发票),所有核销文件提供复印件厂家财务,以便核销。如果厂家财务要抽查报销资料原件,是拿不出来的 ...
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