说。前面7天实用。没有工资。就算没工资。。那后面也有1个月了吧。工资应该怎么发。前面7天免费给公司上班。合理吗？。还说违约。当时也没签什么阿。实习而已。他也没说这方面的。就说前面7天。。忘记说了。就是不是按当时说的工资。当时1200现在却800.差的太大了 ...
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他们故意的？还有我下个月要住院了要请1个月病假他们会不会不给我工资了？在我出院前就把公司注销了什么的，盼复，谢谢！我下月要住院请病假1个月左右他们会不会 帐户都是流动资金每月需申请产生费用才由A转帐至B帐户上 下月B帐户要是没钱我的社保不能扣除怎么办？会不会不发我工资了住院期间我应该有80%的工资。...
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签合同，但是，合同上的试用期和薪资我不能接受，还有他们也不知道怎么给我计算工资，所以我就没签，但是上级说意思不签的话，他们就是叫我做好准备，他们要开始重新招人 我有说话机会，我只记得我还是和他说了句，我还决定辞职，回头就发了辞职申请，没去公司了。因为之前这个领导就恶意整过员工，所以，我问了还在上班的他 ...
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和老板两个人，之后有想法后，我、老板、第三个人，一起出资新开了一家公司，大股东投资80%，我和另外一个股东各投资10%，50w的项目，等于我们三人各 每月20号发薪水，但是总是延期，9月20号应该发工资的，到现在10月9号还没发... 问题一：公司实际账目支出没有达到预计入股时所谈的金额，但是投了预计 ...
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我们是做工程的公司，签了劳动合同，2016.1.15号公司没活开始放假，2.23号让上班，期间一个多月老板只发过年法定节假日七天的工资，其他说没做事不给发工资，请问违法么...
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你好,我从2013年7月进入公司,公司要求我个人不打卡上班.生产员工都有打卡,我们都没签劳动合同.但一直有交社保[失业,医疗,工伤,生育]从2015年3月份开始,5月份发3月份的工资,现在是7月份了还没发5月份工资.我想辞职.按理我该得到哪些补偿呢?我该准备啥资料.做些啥?...
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的会计账簿，删除了计算机内的所有会计报表，并向劳动监察部门诬告他们拖欠他一年的工资未发。因为小型企业的财务报表、账簿都会或多或少地存在一些漏洞或其他问题，他们也不敢报案 撤换他后，他拒不交出我公司的财务报表和账簿，我该怎么做？朱律师说的很轻松，协商补偿？我凭什么要补偿他？工资我一分钱没少他的，逢年过年 ...
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通知,明确写着查到一次500二次1000三次辞退并且且要求我们签名认可，公司员工守则明确写着工作时间睡觉扣200元视情节给予处分,22号到人事部门询问,解释说明现在和以前不一样了，因为是民营公司,所以可以朝令夕改,发的通知也没有用,关于绩效工资的文件也是只字未提,后到劳动监查部门咨询投诉，公司以 ...
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完不成任务扣百分之十.做了三个月公司下文件说,工资有变动,一个月三千六,任务一万.完不成任务扣百分之十.还口头说每月从工资里扣250用来买表演服装.我们都没同意,因为钱是打银行卡上的,他说扣就扣.发多少给你就是多少/.想辞职可他不给押金条/写辞职书也不批打错 是扣百分之二 ...
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工作内容简单就不好意思在辞退她，但就是因为她精神状态不好，工作处漏洞，还发脾气，扔下工作一走了之，公司总共带了二十四天，迟到十次，早退旷工十五次，库房钥匙也拿走，业务员拉货 账目交接清楚再算工资，就这他就把我告到劳动局，猪八戒倒打一耙，说我不给她签合同，不发工资等理由把我告了，请问这种情况我如何处理？...
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