律师你好：我在一家台湾人办的公司上班自去年8月份这家公司就没有发工资。今年公司又开工了，我们去公司要工资。但是厂长说台湾老板走了。现在这家公司是另 的我们的工资没法发。请问我们现在要怎么办？（我们现在怀疑有可能厂里有人合伙搞的鬼）公司现在又资不能抵债，我们找现在老板他说他是借以前老板的工地用的不关他的 ...
//www.110.com/ask/question-401983.html-了解详情
我却没有，请问这个有相关的法律规定么，我是否能合法地拿回自己的奖金？也不是说奖金，是说公司的一个分成，每个人都应该分的一个月工资，是在每年的4月底，但是4月7号提出辞职后今天月底发工资，发现没有发我那一份，实际要工作到5月7号...
//www.110.com/ask/question-3607818.html-了解详情
要罚款，公司又不肯出这个罚款，证件又不给办，到现在为止，今年都还没有发过工资。然后有家别的公司想让我们公司帮他们拉石子，我打报告给公司领导，领导们 把这个事给直接压下去了，那也是因为和市长有这个交情才这样的，要不然就像最初国内公司老总过来的时候大中午的还在人家市长办公室门口站着傻等两个多小时才轮到面见 ...
//www.110.com/ask/question-2786761.html-了解详情
交接已交接完,然后两天后说是在我办公室内发现了一张已经过期的增值税发票,让我去公司解决。结果我去了之后说只要我能拿出证据证明这张发票已经交给别人,这件事 还是严重的拖欠工资,现在连1月份的工资都还没有发。公司说等公司一起发工资的时候发。还有就是当时跟公司签合同,公司说等盖完章就会给我,结果我在公司上了 ...
//www.110.com/ask/question-2439577.html-了解详情
，未提前通知今天就把我解聘了，没有任何补偿。当时签了三年的合同但是现在合同掉了，请问现在能得到补偿吗？公司也没有给我解聘通知书，就是人事部口头说的，然后叫我办理离职工作交接单，然后把前个月的工资算清，本月发工资的时候发到工资卡上。公司又不给钱，现在应该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-1186191.html-了解详情
我降薪了，我目前想再干几个月再离职，我口头上不同意给我降薪，也没有变更合同，是否可以在我降薪几个月后我离职时再仲裁补回被扣的钱？ 我们去年 是第二年6月份发，我是否可以要回这部分？奖金公司没有约定是多少，每月放在工资里一部分，公司是年终发一部分，第二年6月份发一大部分，我要以什么为依据来促裁要求来年6 ...
//www.110.com/ask/question-925129.html-了解详情
月，现在公司变成上六休一，五险一金不交、以及上班时间太长，总是晚上加班，而且加班也没有加班费，说可以调休但是又不让调休。现在不管以怎么样的说法就是不让辞职，我想请问有什么办法可以辞职吗？听说以前辞职的公司还没有发工资，我就怕如果我直接走了，公司会不会以没有交接工作，就 ...
//www.110.com/ask/question-7439556.html-了解详情
在某公司做五年兼职，刚进公司时签了三个月合同，一年后并没有继续签合同，每天跟正式员工做8个小时的工作量，无任何社保福利。周末、节假日加班，都按7元一小时算，每月会按时发工资，工资打在卡上，如果要离开这家公司可以告他吗？要收集什么证据？无工作证，无工资条怎么办...
//www.110.com/ask/question-1334352.html-了解详情
我想请问：如我朋友在一家公司上班，这家公司是零售用品的，其我朋友是一个店的负责人，他在职时就是先自己拿了店的货品用了，然后等发工资了再补进去。其公司发觉后辞退了他还按货品的价格双倍要他赔偿。这有存在那方面的法律里面呢？其公司没有跟他签到合同，有要求不可以那样做的。...
//www.110.com/ask/question-123968.html-了解详情
试用期没结束 员工自行要辞职 因没签合同 也没提前写辞职报告 自行离职了 现在要发工资 按照当时说好的要扣除餐费 工作服费用 是否违反劳动法呢?但是工作服的话她并没有还给我们 自己拿走了 扣工作服费用不合理吗??...
//www.110.com/ask/question-77122.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务