我司是内资国企,80年代末在香港成立了一家运输公司,这家香港企业受当时国家政策限制以自然人代持股方式设立,据说有经香港政府认可的股权声明书,相关的境外投资管理手续一直不完善,因近年该企业出现亏损,净资产也是负数,故我司决定该香港企业 ...
//www.110.com/ask/question-689435.html-
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不是自愿入股而是被强制性入股。那么该公司的设立是否合法?2.如果作为股东,入股后,公司董事会没有履行相关法律程序发放股权证。那么该董事会或相关负责人应受 下(但股份却超出50%)情况下,可以罢免监事会主席或是成员吗?8.如果每年公司盈利,则每年必须分配红利吗?是否分配必须是全体股东或是大部分股东同意的 ...
//www.110.com/ask/question-1236050.html-
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不是自愿入股而是被强制性入股。那么该公司的设立 是否合法?2.如果作为股东,入股后,公司董事会没有履行相关法律程序发放股 权证。那么该董事会或相关负责人 但股份却超出50%)情况下,可以罢免监事会主席或是成员吗?8.如果每 年公司盈利,则每年必须分配红利吗?是否分配必须是全体股东或是大部分股东 同意的 ...
//www.110.com/ask/question-1236006.html-
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1.在有限公司设立时,股东不是自愿入股而是被强制性入股。那么该公司的设立是否合法?(如果当时部分股东迫于其他因素而使公司成立并运行多年这种情况下怎么办?)2.如果作为股东,入股后,公司董事会没有履行相关法律程序发放股权证。那么该董事会或相关负责人应受法律制裁吗?...
//www.110.com/ask/question-1240007.html-
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